Мы хотим, чтобы вы выбрали нас, смогли убедиться в эффективности сотрудничества, а затем стали нашим постоянным клиентом.
Мы уверены, что сможем оправдать все ваши ожидания, поэтому для новых клиентов у нас welcome-предложение, от которого невозможно отказаться!

Приведенные расчеты являются предварительными. Окончательная стоимость проекта по подбору формируется в индивидуальном коммерческом предложении с учетом всех требований к кандидату, условий найма, количества вакансий и программ лояльности.

Классический рекрутинг от Кадрового агентства MEETLab - это профессиональный и быстрый подбор персонала в полном цикле. Мы формируем заявку на подбор, в которой согласовываем требования к кандидатам, а также условия найма. Производим отбор резюме из различных источников: социальных сетей, кадровых ресурсов, собственной базы кандидатов. Далее многоэтапная оценка позволяет нам максимально точно оценить соискателя и его соответствие вакансии. Глубинное собеседование, тестирования, проверка данных - это этапы процедуры классического рекрутинга. 
Подбор персонала с помощью классического рекрутинга происходит с максимальной точностью, а это значит, что все представленные Заказчику кандидаты получают положительную оценку, а на работу выходит, как правило, один из трех рассмотренных кандидатов.

Приведенные расчеты являются предварительными. Окончательная стоимость проекта по подбору формируется в индивидуальном коммерческом предложении с учетом всех требований к кандидату, условий найма, количества вакансий и программ лояльности.

Экспресс - рекрутинг от Кадрового агентства MEETLab - это профессиональный и быстрый подбор персонала. В быстром темпе сегодня решаются бизнес-задачи, и в подборе персонала нужно держать высокий темп. Мы профессионально проводим экспресс-интервью по телефону, выявляя профессиональное и личностное соответствие кандидата вакансии. Для оказания услуги экспресс-рекрутинга мы также формируем заявку на подбор, в которой согласовываем требования к кандидатам и условия найма. Производим отбор резюме из различных источников: социальных сетей, кадровых ресурсов, собственной базы кандидатов. Подбор персонала с помощью экспресс - рекрутинга происходит быстро и профессионально. Все представленные Заказчику кандидаты получают положительную оценку, а на работу выходит, как правило, один из четырех рассмотренных кандидатов.

Мы хотим, чтобы вы выбрали нас, смогли убедиться в эффективности сотрудничества, а затем стали нашим постоянным клиентом.
Мы уверены, что сможем оправдать все ваши ожидания, поэтому для новых клиентов у нас welcome-предложение, от которого невозможно отказаться!

Мы подбираем для Вас резюме из различных источников по согласованному профилю.

*Окончательная стоимость зависит от вакансии, вида услуги, объема резюме, согласовывается индивидуально

Стоимость кадровых ресурсов, особенно всех вместе, стоит огромных денег, которые не всегда под силу оплатить небольшой компании, чтобы найти и подобрать для себя профессиональных сотрудников. Самый экономичный вариант для подбора сотрудников - обратиться в кадровое агентство MEETLab, воспользоваться услугой Скрининг резюме и подобрать сотрудников самостоятельно. Это окажется гораздо дешевле, чем оплачивать полноценный подбор в кадровом агентстве или оплачивать базы резюме самостоятельно. Рекрутеры MEETLab быстро подберут для Вас резюме подходящих соискателей, находящихся в активном поиске работы, проведут уточняющие беседы, презентуют Вашу вакансию и направят Вам наиболее подходящих соискателей для дальнейшего самостоятельного подбора.  ​